Gap di competenze: cos’è e come individuarlo
8 Dicembre 2023
Menu
La conservazione sicura dei dati personali dei dipendenti è diventata un aspetto cruciale per ogni azienda.
La gestione strategica delle risorse umane è un approccio. Creare un ambiente lavorativo efficace e sostenibile, infatti, necessita di un approccio al lavoro e una
Lo smart working sta diventando una soluzione di lavoro sempre più diffusa e richiesta, sia dai dipendenti che dai titolari d’azienda. Essa permette ai dipendenti
Sei proprietario o manager di un’azienda e non hai ancora stabilito un regolamento aziendale?
Le aziende di tutto il mondo stanno iniziando (finalmente) a capire che la salute e il benessere dei propri dipendenti sono essenziali per il loro
I ruoli che un responsabile delle risorse umane può ricoprire sono molteplici. A seconda dell’azienda e delle dimensioni del team, un responsabile delle risorse umane
Vediamo alcuni dei principali vantaggi di adottare un software risorse umane: monitoraggio, produttività e sicurezza!
A cosa serve un software per la gestione delle risorse umane oggi? Evohrp è il gestionale flessibile e innovativo per HR e dipendenti!